Experts et décideurs

Économique et écologique, l’autopartage gagne des adeptes parmi les entreprises, qui peuvent internaliser ce service ou faire appel à des prestataires.

Dans ce podcast, Florence Servan-Schreiber partage des outils simples et efficaces — gratitude, identification de ses forces, rituels courts – ainsi que des clés issues de la recherche en psychologie positive.

L’air intérieur d’un local fermé quel qu’il soit est pollué et peut présenter un risque pour le confort et la santé des personnes qui y travaillent. Bonnes pratiques et solutions techniques permettent d’améliorer la qualité de l’air à l’intérieur de l’entreprise.

Que ce soit pour assurer leur fonctionnement, leur développement ou tout simplement leur survie, la recherche de financements reste un défi pour les associations. Outils et prérequis pour élaborer un plan de financement.

Les associations réalisent leurs activités grâce à une grande diversité de contributions (bénévolat, dons, libéralités, subventions, activités économiques).

D’ici juin 2026, plusieurs mesures de transparence sur les rémunérations s’imposeront aux entreprises. Un bouleversement à anticiper.

Différent de l’accident de travail, l’accident de trajet d’un salarié oblige néanmoins l’employeur à agir. Et vite.

Depuis le 1er janvier 2026, la contribution patronale relative aux indemnités de rupture conventionnelle passe de 30 % à 40 %.

Alors que de nombreux salariés échouent à décrypter leur fiche de paie, un effort de pédagogie peut faciliter le dialogue entre employeurs et collaborateurs et aider les salariés à mieux saisir leur situation et à maîtriser les enjeux qui se cachent derrière les lignes de ce document clé.

Ne soyez plus déstabilisé par une question sur le net social ou l’impôt à la source. Consultez nos conseils d’experts pour décrypter et expliquer la paie à vos collaborateurs.

Ce nouveau droit permet aux jeunes parents de bénéficier de deux mois de congé supplémentaires. Il sera accessible dès le 1er juillet 2026.