Experts et décideurs

Grâce au programme Diag Éco-Flux, des experts peuvent accompagner les entreprises pour conjuguer écologie et économies.

Dans cet épisode, nous explorons avec vous une situation parfois difficile à gérer sur le plan psychologique : vous séparer d’un collaborateur.

Un nouveau dispositif doit entrer en vigueur prochainement afin d’encourager les entreprises de certains secteurs à limiter leur recours aux contrats courts :  le bonus-malus sur les cotisations d’assurance chômage. 

Le gouvernement a renforcé certaines mesures dédiées à l’emploi des jeunes, notamment le Parcours Emploi Compétences (PEC), qui permet aux associations de bénéficier d'une aide à l'embauche.

Dans cet épisode, nous recevons Karine Da Silva, fondatrice de Georges, une jeune start-up de blanchisserie industrielle à succès.

Plusieurs arrêts de travail dérogatoire sont mis en place avec l'épidémie de Covid-19. L'un d'entre eux concerne le retour d'un déplacement à l'étranger.

Au moment de la demande ou a posteriori, les services de l’État s’efforcent de détecter les fraudes et les recours abusifs à l'activité partielle.

Dans cet épisode, nous vous aidons à déterminer le type de financement le plus adapté pour développer votre projet d’innovation.

Retards, hausse des prix, les tensions sur de nombreux marchés de matériaux impliquent des adaptations pour les entreprises.

Contrairement à une SAS à capital fixe, la SAS à capital variable permet à l’entreprise d’augmenter ou de diminuer le montant de son capital sans passer par un certain nombre de formalités.

Lors de cet épisode, Arnaud Marion, partage ses réflexions sur la nécessaire transformation des entreprises.

L’entreprise est tenue d’assurer la sécurité physique et mentale de ses salariés. Elle doit donc prévenir le harcèlement moral et réagir en cas de comportements problématiques.